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포항YWCA가정폭력상담소 소장 채용공고
작성자   관리자 2022/02/24 08:57조회 112회
   응시원서[3].hwp (22 KB), Download : 58
   소장채용공고(2._24).hwp (14 KB), Download : 39

1. 모집인원: 1명

 

2. 자격기준(필수사항):  가정폭력방지 및 피해자보호 등에 관한 법률 시행규칙 제9조〔별표3〕 제2항의 개별기준 요건 중 어느 하나를 갖추어야 하며,

※ 상담원교육시설에서 가정폭력상담원교육과정(100시간)을 이수한 사람                 

 ※개별기준

     ① 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사 2급 이상의 자격을 취득한 후 가정폭력 방지업무에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람

     ② 국가 또는 지방자치단체에서 7급 이상의 공무원으로 가정폭력 방지업무에 5년 이상 종사한 경력이 있는 사람

     ③ 가정폭력상담원의 자격을 취득한 후 가정폭력 방지를 목적으로 설립된 단체 또는 시설에서 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람

     ④ 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사 2급 취득한 후 외국인 관련 단체 또는 시설에서 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람(외국인 대상 상담소 및 외국인보호시설만 해당한다.)

    

※우대: 여성폭력관련시설, 아동보호전문기관, 노인보호전문기관등 근무 경력자 우대

    

3. 근무처: 포항YWCA가정폭력상담소

    

4. 접수기간: 2022년 2월 24일(목)~ 3월2일(수) 16:00까지

    

5. 접 수 처: 포항YWCA여성인력개발센터/ 포항시남구  포스코대로358(대도동) 일선빌딩3층

    

6. 접수방법: 방문접수 (3층 포항여성인력개발센터)

    

7. 제출서류: 응시원서(지정양식), 자기소개서(지정양식), 졸업증명서, 경력증명서 .자격증사본, 기타자격증사본

8. 근무조건: 주5일 근무(월~금요일: 오전 9시~오후6시)/ 기간 정함이 있는 근무(1년)

    

9. 업무: 가정폭력 및 가족과 관련 된 상담 및 상담소 총괄업무

    

10. 급여 : 2,650,500원 이상 (종사자수당별도 지급)

    

11. 모집절차: 1차 서류전형 합격자에 한하여 2차 면접 실시

    

12. 합격자발표: 합격자에 한하여 개별통보

    

13. 문의처: 포항YWCA가정폭력상담소 054-277-5418~9

* 기타 유의사항    

- 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.    

- 제출된 서류는 채용심사 외에는 사용하지 않습니다.    

- 지원서의 기재 착오로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임임    

-제출된 서류내용이 허위로 판정이 되면 심사대상에서 제외 되거나 임용이 취소 될 수도 있습니다.    

-전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 최종합격자가 없을 수도 있습니다.

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